Gelson L. Rech foi convidado para a posse da nova diretoria e para a entrega do Prêmio Administrador do Ano. André Vanoni de Godoy, egresso de Direito da UCS, será agraciado neste ano

O reitor da Universidade de Caxias do Sul, professor Gelson Leonardo Rech, recebeu na tarde desta terça-feira, dia 2 de agosto, a visita dos representantes da AANERGS – Associação dos Administradores da Região Nordeste do Rio Grande do Sul. No Gabinete da Reitoria, estiveram o administrador Marcos Ricardo Pretto, presidente interino da AANERGS, e o administrador Gilceu Cantelli, presidente do Conselho Deliberativo da Entidade.

Acompanhado do gerente Financeiro da UCS, Adalmir Borges Antunes, que já presidiu a Associação, o reitor foi convidado para a posse da nova Diretoria Executiva (Gestão 2022/2023), evento que ocorre na quinta-feira, dia 18 de agosto. Na ocasião, será feita a outorga do Prêmio Administrador do Ano ao administrador André Vanoni de Godoy.

Administrador do Ano é egresso da UCS

André Vanoni de Godoy é egresso do curso de Direito da UCS (2003) e também realizou na Universidade o curso de Mestrado, no Programa de Pós-Graduação em Direito (2015). É graduado ainda em Administração e em Administração Pública, pela UFRGS.

Atualmente é diretor superintendente do SEBRAE do Rio Grande do Sul. Já foi membro titular do Conselho Deliberativo Estadual do Sebrae RS por 19 anos, em que presidiu a comissão de ética por quatro anos. Foi diretor do Sistema Fiergs por 18 anos. Também atuou como presidente da Associação dos Administradores da Região Nordeste do RS (1992/1993); presidente do Conselho Deliberativo da Câmara de Indústria, Comércio e Serviços de Caxias do Sul (2008/2010); e presidente do Conselho Consultivo do Sesi/Caxias do Sul (2000/2006).

Sobre a AANERGS

A Associação dos Administradores da Região Nordeste do Estado do Rio Grande do Sul (AANERGS) foi fundada em 12 de agosto de 1985 e tem, entre seus objetivos, congregar os profissionais da administração para promover a valorização e o desenvolvimento da profissão e do segmento empresarial, bem como promover a organização de classe visando efetiva participação no desenvolvimento socioeconômico das organizações.